Impulsan talleres para fomentar empleo Managua. Consejo de Comunicación y Ciudadanía
Las autoridades del Ministerio del Trabajo están organizando una serie de encuentros con el objetivo de fomentar el empleo y el mercado laboral.
Recientemente se desarrolló en Quezalguaque-León donde participaron estudiantes de secundaria del colegio Rubén Darío. Estaban presentes 57 personas, de los cuales 31 hombres y 26 mujeres.
En otro taller realizado en Somoto participaron 60 personas (26 hombres y 34 mujeres), entre estudiantes universitarios de las carreras de agroecología, psicología, trabajo social, derecho e inglés.
Un taller sobre competencias laborales y profesionales se desarrolló en el municipio de Siuna y participaron estudiantes del quinto año de secundaria del Instituto Parroquial San Francisco de Asís. Estuvieron 37 personas, de los cuales 14 hombres y 23 mujeres.
En Somoto se realizó un taller donde participaron estudiantes de las carreras técnicas de Diseño Gráfico, Topografía y carreras técnicas vinculadas Construcción del Centro Tecnológico. Estaban presentes 29 personas (12 hombres y 17 mujeres).
En un taller realizado en Masaya participaron estudiantes de las carreras técnicas del Centro Tecnológico de Masaya. Participaron 22 personas (6 hombres y 16 mujeres).
Un taller sobre productividad laboral realizado en municipio El Castillo en Río San Juan se desarrolló con la participación de 31 trabajadores (24 hombres y 7 mujeres) de la empresa Palmares Del Castillo S.A.
En el departamento de Chinandega se celebró un taller en el que participaron trabajadores de la empresa Transporte de Estiba S.A. (ESENSA). En total 71 personas (63 hombres y 8 mujeres).
El MITRAB también informó que del 6 al 12 de septiembre se realizaron 435 inspecciones laborales, tutelando a 9,607 trabajadores; 417 trabajadores y empleadores fueron capacitaciones en deberes y derechos laborales; se realizaron 85 inspecciones en materia de trabajo infantil; se firmaron 271 actas de compromisos con empleadores para la no contratación de mano de obra infantil.
Asimismo, se hicieron 154 inspecciones en materia de higiene y seguridad del trabajo, tutelando a 10,366 trabajadores; 580 trabajadores y empleadores recibieron asesoría y capacitación en materia de higiene y seguridad del trabajo. Como parte de la promoción y fortalecimiento del modelo de diálogo se firmaron convenios colectivos en INTUR y Universidad de Ingeniería en Managua.
También se realizaron 343 visitas a empresas para su promoción y captar ofertas de empleo; 199 personas buscadoras de empleo intermediadas laboralmente; 131 personas fueron colocadas en el mercado laboral.
